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37 mujeres asesinadas en España por parte de sus parejas en lo que va de año

37 mujeres asesinadas en España por parte de sus parejas en lo que va de año
25 nov

37 mujeres asesinadas en España por parte de sus parejas en lo que va de año

Desde que en el año 2003 se iniciara el registro oficial hasta hoy, un total de 1.118 mujeres han fallecido víctimas de la violencia de género en este país

Con motivo del #DíaInternacionalparalaEliminacióndelaViolenciacontralaMujer (25 de noviembre), Activa Mutua se solidariza con una efeméride que intenta visibilizar la violencia contra las mujeres y niñas a nivel mundial. Aplicar políticas para la erradicación de esta lacra, así como brindar apoyo y generar conciencia sobre la estigmatización y la vergüenza que sufren las victimas.

En España, a poco más de un mes para que finalice el año, las estadísticas oficiales revelan que 37 mujeres han sido asesinadas en España por parte de sus parejas o exparejas. Desde que en el año 2003 se iniciara el registro oficial hasta hoy, un total de 1118 mujeres han fallecido víctimas de la violencia de género.

A pesar de que cada vez son más las políticas activas  que ponen en marcha programas para erradicar la violencia contra mujeres y niñas, sigue siendo esta una de las violaciones de los derechos humanos más extendidas, persistentes y devastadoras del mundo actual. Y en gran parte, debido a la impunidad que aún se da a quien la ejerce y el silencio, la estigmatización y la vergüenza que sufren las víctimas.

Según ONU Mujeres, a escala mundial, el 35% de las mujeres ha experimentado alguna vez violencia física o sexual, sin incluir el acoso sexual, y cada día, 137 mujeres son asesinadas por miembros de su propia familia. A pesar de ello, menos del 40 por ciento de las mujeres que experimentan violencia buscan algún tipo de ayuda. (*)

Pero estas cifras son sólo la punta del iceberg, pues cada día miles de mujeres son maltratadas y acosadas en un círculo del cual les resulta muy difícil salir. En tiempos de crisis las cifras aumentan, como se vio durante la pandemia de la Covid-19 y las recientes crisis humanitarias, conflictos y desastres climáticos, y sigue siendo un obstáculo para alcanzar igualdad, desarrollo, paz, al igual que el respeto de los derechos humanos de mujeres y niñas.

A pesar de este panorama desolador, esta lacra puede y debe prevenirse. Detener esta violencia comienza por adoptar enfoques integrales e inclusivos que aborden las causas fundamentales, transformen las normas sociales dañinas y empoderen a las mujeres y las niñas.

El tejido económico empresarial en general y el sector de las mutuas colaboradoras de la Seguridad Social en particular (como Activa Mutua), juegan un papel clave como generador de oportunidades para estas mujeres, así como de espacios para la prevención.

De hecho, uno de los Objetivos de Desarrollo Sostenible, el ODS 5: «Lograr la igualdad entre los géneros y empoderar a todas las mujeres y las niñas», implica a empresas, organizaciones sociales y demás actores que contribuyan, entre otras, a eliminar todas las formas de violencia contra todas las mujeres y las niñas en los ámbitos público y privado.

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Violencia contra la mujer: “Todo acto de violencia que tenga o pueda tener como resultado un daño o sufrimiento físico, sexual o psicológico para la mujer, así como las amenazas de tales actos, la coacción o la privación arbitraria de la libertad, tanto si se producen en la vida pública como en la vida privada.”

Declaración sobre la eliminación de la violencia contra la mujer 

 (Asamblea General de la ONU, 1993)

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Por tanto, las empresas tienen la obligación responsable de desarrollar acciones de sensibilización en materia de igualdad para prevenir la violencia de género y fomentar la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.

Activa Mutua trabaja por cumplir con este papel, y desde 2017 está adherida a la iniciativa “Empresas por una sociedad libre de violencia de género”, puesta en marcha por la Delegación de Gobierno para la Violencia de Género con el objetivo de promover la implicación de las empresas en la consecución de una sociedad libre de violencia contra la mujer y, por tanto, en la promoción de la igualdad entre mujeres y hombres. Actualmente son 129 las entidades públicas y privadas adheridas a esta iniciativa, procedentes de diversos sectores de la economía española.

Por otro lado, la adhesión en 2018 de Activa Mutua a los Principios de Empoderamiento de las Mujeres, promovido por ONU Mujeres, nos ha permitido participar en un movimiento que busca la implementación de mejores prácticas -con enfoque de género- en la gestión en las empresas privadas.

La Comisión Paritaria Nacional de Igualdad, en el seno de Activa Mutua, se encarga de impulsar y garantizar la igualdad de oportunidades a través de dos brazos instrumentales: la Agente de Igualdad y los planes de Igualdad, que viene implantando desde su constitución.

En la actualidad se desarrolla el V Plan de Igualdad 2021-2024, aprobado el pasado mes de julio, en el que se incluye específicamente «el diseño y la implantación de un plan para prevenir la violencia de género en la plantilla y en su caso, detectar y prestar apoyo a las víctimas».

Por otro lado, en octubre de este año se ha aprobado una nueva revisión del procedimiento de actuación para prevenir y abordar el acoso en cualquiera de sus modalidades (físico, psicológico, sexual, por razón de sexo y/o género, y otras modalidades discriminatorias), que establece las pautas de actuación ante las denuncias por acoso, incluyendo la constitución de un Comité de Investigación Interno.

Por último, en 2020 se formón a toda la plantilla en «Igualdad de Oportunidades», a través de la Universidad Corporativa de Activa Mutua; esta acción formativa ha supuesto un paso importante en la sensibilización ante la discriminación y el acoso.

El 25 de noviembre, la ONU promueve el Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer con el lema:

Pinta el mundo de naranja: ¡Pongamos fin a la violencia contra las mujeres YA!

Por eso desde Activa Mutua, conscientes de nuestro potencial como agente para la concienciación social hacemos un llamamiento para que mujeres y niñas puedan ejercer sus derechos libremente y en igualdad.

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(*) Pueden consultarse datos actualizados en la base de datos mundial de ONU Mujeres sobre la violencia contra la mujer de ONU Mujeres y el concentrador de datos Women Count