Activa Mutua tiene vocación social. Por eso dedica todos sus esfuerzos y recursos a garantizar el asesoramiento a las empresas, la asistencia y la protección a los trabajadores. Un objetivo que consigue gracias a la labor diaria de su plantilla que se plasma en la calidad del servicio y en la satisfacción del mutualista.
Con unos antecedentes que se remontan a 1903, se sitúa en el puesto número 9 en el ranking nacional del sector en volumen de cuotas y la séptima en términos de solvencia, da servicio a 60.000 empresas y protege a más de 504.000 trabajadores.
Profesionalización, innovación y eficacia son los instrumentos sobre los cuales se sostiene esta estrategia.
Misión
Mejorar la salud laboral de nuestros trabajadores mediante una asistencia sanitaria humana y próxima, potenciando la cultura preventiva y gestionando de forma eficiente los recursos de la Seguridad Social.
Visión
Ser una Mutua líder en la gestión de las prestaciones sanitarias, sociales y económicas, manteniendo nuestra identidad y ser identificados como la Mutua más cercana.
Valores
Transparencia, Innovación, Trabajo en equipo, Eficiencia, Sostenibilidad, Superación, Excelencia, Proximidad al cliente, Identidad y Compromiso ético.
Activa Mutua es una entidad con una amplia vocación de servicio y una estrecha implicación al territorio, tal como refleja la extensa red de delegaciones que gestiona en todo el Estado español.
La Entidad cuenta con un total de 74 delegaciones en todo el Estado, para satisfacer la demanda al más alto nivel y con el objetivo de ofrecer una atención personalizada y un servicio asistencial rápido y efectivo.
Una estrategia que ha posicionado a Activa Mutua como un partner estratégico entre sus empresas colaboradoras en materia de gestión de recursos humanos. La presencia territorial de Activa Mutua ha conseguido un número óptimo, en cuanto a delegaciones, para atender la demanda con los máximos estándares de calidad.
Activa Mutua nace en 2008 gracias a la fusión de tres mutuas altamente consolidadas en el sector: FIMAC, MUPA y REDDISMATT, con la intención de dar un paso adelante en la gestión de servicios mutualistas y con el compromiso de ofrecer asistencia y protección a la empresa y a sus trabajadores, promocionando estilos de vida y de trabajo saludables.
MUPA
1914: Nace la Mutua Igualadina, Mutua Patronal de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social, nº 28.
1925: Nace la Mutua Lleidatana, Mutua Patronal de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social, nº 25.
1993: Fusión entre ambas Mutuas creando MUPA, Mutua de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social, nº 25.
REDDIS UNIÓN MUTUAL
1922: En el 1922 se constituyó REDDIS en la ciudad de Reus.
1985: Se inicia un proceso de expansión territorial con la absorción de la Mutua de Cansaladers de Barcelona, fundada el año 1933.
1988: Fusión con Unión Mutual de Catalunya. Mutua que proviene de la unión de Mutua de Cerrajeros, USIL (Unión Sindical de las Industrias del Libro) y Contratistas. Pasa a denominarse Reddis Unión Mutual.
1989: Se autoriza la fusión por absorción de la Mutua Aseguradora del Campo, con implantación destacada en el sector agrario.
2007: Se crea ReddisMatt de la fusión de Reddis Unión Mutual con la Mutua de Accidentes de Tarragona.
FIMAC
1930: Nace la Mutualidad FIATC, nº 35 en Barcelona.
1966: Se establece la denominación FIATC Mutua Patronal de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social, nº 35.
1983: FIATC Mutual Patronal de Accidentes de Trabajo, nº 35 absorbe la Mutua Porvenir, Mutua Patronal de Accidentes de Trabajo, nº 245.
1994: Se aprueba la denominación FIMAC, como M.A.T.E.P.S.S.
MATT
1922: En el 1922 se constituyó MATT, Mutua de Accidentes de Trabajo de Tarragona.
1986: Inicia su proceso de expansión con la incorporación de la Mutua de Carpinteros de Barcelona.
1990: La Mutua de Accidentes de Trabajo de Tarragona se fusiona con la Mutua de Amposta, nº 215.
1991: La Mutua de Accidentes de Trabajo de Tarragona se fusiona con la Mutua de Palafrugell, nº 168.
1991: La Mutua de Accidentes de Trabajo de Tarragona se fusiona con la Mutua de Bisbal de l’Empordà.
2007: La Mutua de Accidentes de Trabajo de Tarragona se fusiona con Reddis Unión Mutual creando REDDISMATT.
Activa Mutua gestiona las prestaciones correspondientes a los Accidentes de Trabajo, la Incapacidad Temporal por Contingencias Comunes a los trabajadores por cuenta ajena y por cuenta propia y servicio de prevención a cargo cuotas de la Seguridad Social.
Para la prestación de dichos servicios Activa Mutua considera que la ética debe estar presente en todas y cada una de las estrategias, decisiones y gestiones que se emprenden por la entidad, desde el convencimiento que esta filosofía acaba convirtiéndose en una herramienta útil para generar la confianza en el cliente y en el trabajador, así como aumentar el prestigio y la credibilidad entre empleados, clientes, proveedores, administraciones públicas y la sociedad en general.
El respeto, la transparencia, la honestidad y la profesionalidad conforman, junto con los códigos de buenas prácticas que se detallan en el Manual de Compliance, los principios básicos y valores a alcanzar por Activa Mutua en la prestación de servicios.
Con la aprobación del presente Código Ético de buen Gobierno Corporativo se pretende alcanzar el cumplimiento de dichos principios y valores empresariales que conforman la ética empresarial de Activa Mutua.
Puede descargase nuestro Código Ético en el siguiente 👉 enlace
Política del Sistema Integrado de Gestión
ACTIVA MUTUA, mutua colaboradora con la Seguridad Social número 3, ha implantado un sistema integrado de gestión de Calidad, Medio ambiente, Seguridad y salud en el Trabajo, Innovación y Responsabilidad Social, basado en la mejora continua y en la escucha activa de todos nuestros grupos de interés.
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